משאבי מרכז הדרכה לא-קליניים
מרכז ההדרכה הבריאותי של גריניץ' הוקם כדי להבטיח שכוח העבודה הלא-קליני שלנו יקבל את החינוך וההכשרה הטובים והעדכניים ביותר בתחום הבריאות.
The Training Hub הוא ארגון הממומן על ידי Health Education England כדי לספק תמיכה בכוח עבודה והדרכה ברחבי הרובע המלכותי של גריניץ', עובד בשיתוף עם Greenwich Clinical Commissioning Group, אוניברסיטת גריניץ', Oxleas NHS Trust, Lewisham ו- Greenwich NHS Trust , והרובע המלכותי של גריניץ' כרשות מקומית.
מרכז אימון הבריאות של גריניץ'
מחויבים לכוח העבודה שלנו
מרכז ההדרכה הבריאותי של גריניץ' הוא נועד לענות על הצרכים החינוכיים של צוות הטיפול הראשוני הרב-תחומי בגריניץ'. בנוסף, זה מאפשר לנו לשתף פעולה and bring together_cc781905-5cde-319134-bad mun
ניהול עסקים ומינהל
We are thrilled to announce that Greenwich has 3 exciting non-clinical apprenticeships available for application.
PMA Business Administration Apprenticeship (with optional embedded Clinical Coding) - Incorporating Level 3 Apprenticeship Standard
Team Leader/Supervisor Apprenticeship - Operations/Departmental Management - Incorporating Level 3 Apprenticeship Standard
Operations/Departmental Management - Incorporating Level 5 Apprenticeship Standard
Requirements
Candidates need a contract of employment for a minimum of 30 hours per week in a role that aligns with the learning elements of the apprenticeship.
Additionally, they must have GCSE Maths and English qualifications at grade 4-9 (A-C). If these qualifications are needed, we now offer free tutor-led Functional Skills training to achieve Level 2 equivalence.
We have received a tremendous amount of interest, so if you're thinking about it, don't wait! Contact Ann Cochrane, our dedicated Apprentice Lead at South East London ann.cochrane2@nhs.net for more information and to secure your spot.
Ready to apply?
Visit our website Apprenticeships - South East London Training Hub (seltraininghub.co.uk), click under "New: Non-clinical Apprenticeships," and scroll down to "Click here to apply."
Your PM will need to sign the form to ensure practice support for your apprentice pathway.
Frequently Asked Questions
Who pays for the apprenticeship fees?
The fees are covered by the LEVY, which is funding allocated solely for apprentices. There are no additional costs to the practice.
What does the practice pay? Just the salary as per a normal job?
Yes, the practice is responsible for paying the apprentice's salary.
Is this to attract new staff or for staff already in post?
It can be both! You can advertise a position as an apprenticeship to enhance recruitment for available roles.
It's as simple as that! Greenwich Training Hub is promoting this to you on behalf of SEL.
If you have any questions, please reach out to Ann Cochrane ann.cochrane2@nhs.net
רות קיל
מוביל תוכנית מרכז ההדרכה של גריניץ'
בתור מוביל תוכנית מרכז ההדרכה, אני מתמחה בעיצוב הדרכה וחינוך לכל צוות הטיפול הראשוני ברובע גריניץ'. הכישורים החזקים שלי הם בניית קרבה, ארגון אירועים בקנה מידה גדול וייעוץ בנושא בריאות.
הרקע של NHS שלי הוא בשינוי, רזה וניהול פרויקטים. בעבר מילאתי תפקידים כאחות בכירה ומומחית אחות קלינית. חוויות אלו מעניקות לי ראייה ייחודית של שביעות רצון המטופל והלקוח, פיתוח ארגוני ועיצבו את הדרך בה אני ניגש לתכנון והגשה של פרויקטים מורכבים.
בתפקידי כחבר בכיר בצוותי הסיעוד וההזמנת, הובלתי את הפיתוח והיישום של מספר רב של פרויקטים ברמה גבוהה ברחבי ה-NHS. כל תפקיד שלקחתי על עצמי זיכה אותי באחריות רבה יותר ובהזדמנות להעריך, לעצב ולעצב את האספקה והמתן של הטיפול.
אני דובר ציבור בטוח בעצמי ואני נהנה להדריך, להנחות ולתמוך בצוותים ויחידים. אני מונע, ממוקד ומאמץ גישה יצירתית ליצירת חינוך לצוות המטפלים היסודי.
